CESAC promueve Ética y Moral en sus colaboradores del Aeropuerto Internacional José Francisco Peña Gómez (MDSD)

12 junio, 2024

CESAC promueve Ética y Moral en sus colaboradores del Aeropuerto Internacional José Francisco Peña Gómez (MDSD)

Con el propósito de fomentar la moral y la ética basadas en el código de las Fuerzas Armadas, el Cuerpo Especializado en Seguridad Aeroportuaria y de la Aviación Civil (CESAC) mantiene en marcha un innovador programa de charlas psicoeducativas dirigida a sus colaboradores. En esta oportunidad, tocó el turno al equipo que labora en el Aeropuerto Internacional José Francisco Peña Gómez (MDSD).

La actividad fue encabezada por la licenciada María Henríquez de Suárez, esposa del Director General del CESAC, acompañada del mayor Fredys De los Santos Lorenzo, FARD en representación del Director de Seguridad del MDSD, y el Capitán Alberto Castillo, FARD, en representación de la Coordinadora General de la Comisión de Ética del CESAC.
Henríquez de Suárez ofreció una inspiradora charla motivacional centrada en la práctica de la integridad, uno de los valores fundamentales del CESAC.

«Nuestro objetivo es asegurar que cada miembro del CESAC no solo cumpla con su deber de garantizar la seguridad aeroportuaria, sino que lo haga con un alto sentido de ética y moral. La integridad es un valor que debe reflejarse en cada acción y decisión que tomemos», expresó Henríquez de Suárez.

Este encuentro en el que se distribuyeron materiales informativos diseñados para promover la ética y la moral en el entorno laboral, incluyó dinámicas grupales y se desarrolló en un ambiente interactivo y reflexivo, por parte de los participantes, quienes tuvieron la oportunidad de contextualizar situaciones cotidianas en las que los principios éticos son esenciales.

Con esta iniciativa, el CESAC reafirma su compromiso con la formación continua de sus colaboradores y con la promoción de una cultura ética sólida, que no solo eleva los estándares de seguridad en los aeropuertos de la República Dominicana, sino que también fortalece la confianza de la ciudadanía en sus instituciones, aportando al logro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible ODS 4: “Educación de Calidad; ODS 8: “Trabajo Decente y Crecimiento Económico”; ODS 10: “Reducción de las Desigualdades”; ODS 16: “Paz, Justicia e Instituciones Sólidas”.